超过规定的四天公休，我的工资会怎么算？

多休息半天或影响工资计算。依据《劳动法》，休息日加班无补休工资需按二倍计算。若未及时处理，可能导致工资发放不准确，引发劳动争议。
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工资或受影响。操作如下：1.查阅劳动合同，明确工资计算条款；2.与人事沟通，了解多休息半天如何计算工资；3.如无明确答复或不合理，依据《劳动法》维权，确保工资权益不受损。
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处理此问题可协商或依法维权。建议先与用人单位沟通，了解具体工资计算方式；若沟通无果，可依据《劳动法》向劳动仲裁部门申请维权。