我已经满16周岁但还没满18周岁，未收到工资应该

您可以先尝试与雇主协商，协商无果后可向劳动监察部门投诉。依据《劳动法》等相关法律，若问题得不到及时解决，可能影响您的合法权益，如工资损失。
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常见处理方式包括协商、投诉、劳动仲裁和诉讼。建议先尝试协商，协商无果的可向当地劳动监察部门投诉，仍无法解决的，可考虑劳动仲裁或诉讼，具体选择需根据个人情况决定。
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未满18岁未收到工资可：1.先与雇主沟通协商；2.协商无果，向劳动监察部门投诉并提交相关证据；3.若投诉无效，可申请劳动仲裁，提供劳动合同等证据；4.仲裁不服，再通过诉讼途径解决。