工伤休息的教师，是否受影响？

工伤休息期间，班主任费和课时费或受影响。法律依据：《工伤保险条例》规定，工伤期间工资福利不变，包括班主任费和课时费应正常支付。若学校未按规定支付，可能影响工伤教师的合法权益，造成经济损失及劳动纠纷。
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对于工伤休息期间班主任费和课时费的处理，常见方式有与学校协商、申请劳动仲裁或诉讼。建议先与学校沟通协商，确保费用正常发放；若协商无果，可向劳动仲裁部门申请仲裁，维护自身权益。
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工伤休息影响收入。具体操作：1.首先与学校沟通，要求按工伤规定支付班主任费和课时费；2.若沟通无果，收集证据，如工资单、工伤认定等；3.向劳动仲裁部门提交申请，要求裁决学校支付相关费用；4.如仲裁不满，可进一步提起诉讼。