没有合同不给工资咋办

您可以先与劳动单位协商，协商不成可申请劳动仲裁或向法院起诉。依据《劳动合同法》，未签合同超一月，单位应支付双倍工资并补订合同。不及时处理，可能导致权益受损，如工资无法追回等。
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处理此类问题，常见方式有协商、劳动仲裁和诉讼。应先尝试与单位协商，无果后申请劳动仲裁，仲裁不满可提起诉讼。选择时，考虑效率与成本，协商最快但可能无果，诉讼成本高但效力强。
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应对方式如下：1. 协商：直接与单位沟通，要求支付工资并补签合同。2. 劳动仲裁：向劳动仲裁委提出申请，提交相关证据，等待裁决。3. 诉讼：若仲裁无果，向法院起诉，通过法律程序维权。具体操作需根据实际情况，如收集工作证据、了解仲裁流程等。